退休職工獨生子女費發放標準

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退休職工獨生子女費發放標準

????江陰市退休職工獨生子女費發放標準一、一次性獎勵對象為1996年1月1日至2007年12月31日期間,在本市按企業職工基本養老保險規定辦理退休手續,且退休時未享受加發5%養老金待遇的持證退休人員。符合以上獎勵條件、已死亡的持證退休人員的一次性獎勵金,予以補發。2...

江陰市退休職工獨生子女費發放標準

一、一次性獎勵對象為1996年1月1日至2007年12月31日期間,在本市按企業職工基本養老保險規定辦理退休手續,且退休時未享受加發5%養老金待遇的持證退休人員。

符合以上獎勵條件、已死亡的持證退休人員的一次性獎勵金,予以補發。

2008年1月1日后持證退休人員的一次性獎勵,待省政府有關政策進一步明確后執行。

二、獎勵標準

一次性獎勵金的標準為每人人民幣3600元。

三、資金來源

持證退休人員的一次性獎勵資金,按照《省政府關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見》的規定,在澄部省屬企業以及稅收級次屬中央和省的企業(以下簡稱部省屬企業),由其自行解決;其他對象的獎勵金先由市財政統一支付,以后根據企業人員具體情況由市財政、有關鎮(街道)、開發區、臨港新城分別承擔。

四、資格確認及發放程序

(一)本人申請

持證退休人員憑本人《身份證》、《獨生子女父母光榮證》(或《獨生子女證》)和《職工退休養老證》,向現居住地社區居委會或部省屬企業提出申請,填寫《江陰市持獨生子女父母光榮證退休的企業人員一次性獎勵金申請表》;已死亡的由配偶或子女憑有效證明及相關材料代為申請。退休后居住在外地的人員,到原退休單位所在地的鎮、街道、辦事處計生部門辦理一次性獎勵登記手續。

(二)資格確認

1.鎮、街道、辦事處人口計生部門負責審核《獨生子女父母光榮證》(或《獨生子女證》)等證明的有效性,并將人員信息錄入信息系統;勞動保障部門負責審核企業退休人員身份及退休時間、生存狀態、養老金待遇發放情況等事項,在澄部省屬企業負責審核本企業人員資格。

2.經審核的名單在提出申請登記的所在社區(村)或在澄部屬企業張榜公示?10天,接受群眾和社會監督。

3.公示期滿后,對無異議的,鎮、街道、辦事處人口計生部門將有關申報材料報市一次性獎勵工作領導小組辦公室確認;對不符合條件的,出具《不符合享受一次性獎勵通知書》,并由社區、村或企業做好解釋工作。

(三)獎勵金發放

人口計生和勞動保障部門根據審核確認的名單,共同做好獎勵金的發放工作。財政部門負責資金撥付工作。

在澄部省屬企業獎勵對象的獎勵金,由企業按標準直接發放給本人。

養老金由勞動保障部門發放的獎勵對象的獎勵金,在財政資金撥付到位后,通過養老金發放賬戶代為發放;其余人員的獎勵金,由人口計生部門在財政資金撥付后負責發放。

常州市人民政府關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見

江蘇省常州市人民政府

市政府關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見

常政發〔2009〕27號?

各轄市、區人民政府,市各委辦局,市各公司、直屬單位:

  現將《關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見》印發給你們,望認真貫徹執行。

二〇〇九年三月二十五日

關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見

  為了對持有獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵,根據《江蘇省人口與計劃生育條例》和《省政府關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見》(蘇政發〔2006〕4號)的規定,現就我市對持《獨生子女父母光榮證》或《獨生子女證》的企業退休人員(以下簡稱“持證退休人員”)實行一次性獎勵提出如下意見:

  一、獎勵對象

  一次性獎勵對象為1996年1月1日以后在本市按企業職工基本養老保險規定辦理退休手續且退休時按新老辦法對比后未享受或未足額享受加發5%養老金待遇的持證退休人員(含終身無子女的企業退休人員,下同)。

  符合上述規定的持證退休人員已死亡的,予以補發,一次性獎勵金由其配偶或子女等法定繼承人領取。

  二、獎勵標準

  常州市市區未享受加發5%養老金的持證退休人員,一次性獎勵的標準為每人3600元;未足額享受加發5%養老金的持證退休人員,一次性獎勵的標準按其未足額享受的比例對應享受。

  三、資金來源及實施

  (一)1996年1月1日至2007年12月31日期間市區持證退休人員的一次性獎勵資金不再由企業承擔,改由各級財政承擔。新北區、天寧區、鐘樓區、戚墅堰區所需資金先由市財政墊支安排,再按企業屬性由市與區分別承擔;武進區所需資金由武進區承擔。

  (二)2008年1月1日以后持證退休人員的一次性獎勵資金來源,按照《省政府關于對持獨生子女父母光榮證退休的企業職工實行一次性獎勵的實施意見》(蘇政發〔2006〕4號)文件執行。

  1. 持證退休人員的一次性獎勵金由退休時所在企業、個體工商戶支付,并參照獨生子女補貼免征有關稅收。

  2. 依法實施破產企業持證退休人員的一次性獎勵金,在破產清算經費中列支。

  3. 其他持證退休人員的一次性獎勵,待省政府進一步明確后由市政府組織實施。

  (三)武進區持證退休人員一次性獎勵資金的發放,由武進區組織實施。

  (四)部省屬企業持證退休人員一次性獎勵資金來源及發放,由其所在企業自行組織落實。

  四、辦理程序

  (一)市區1996年1月1日至2007年12月31日期間持證退休人員一次性獎勵金的申領程序:

  1. 申請。持證退休人員未享受或未足額享受加發5%養老金的,可以向戶籍所在地的街道(鎮)人口計生機構提出書面申請,填寫《常州市持<獨生子女父母光榮證>企業退休人員一次性獎勵金申領表》,提交申請人的《戶口簿》、《居民身份證》、《職工退休養老證》、《獨生子女父母光榮證》或《獨生子女證》等材料的原件及復印件。

  持證退休人員的戶籍所在地與領取養老金的社保經辦機構不在同一地區的,到市人口計生部門設在計劃生育流動人口管理站(常州市健身路27號)的窗口辦理相關申報手續。

  持證退休人員已死亡的,由其配偶或子女等法定繼承人憑本人《居民身份證》、《結婚證》或直系親屬證明、持證退休人員的死亡證明及上述相關材料到市人口計生部門設在計劃生育流動人口管理站(常州市健身路27號)的窗口辦理相關申報手續。

  2. 受理。街道(鎮)人口計生機構負責受理申請,當場核對申請材料,并將經核實的相關證件的原件退還申請人。為方便申請人,可以在社區居(村)委會設立代辦點。街道(鎮)人口計生機構對受理的申請材料應及時登記造冊,建立檔案,上報區人口計生部門。

  3. 審核。區人口計生部門收到街道(鎮)人口計生機構上報的申請材料后,應及時將有關信息錄入一次性獎勵信息系統,編制享受《常州市持〈獨生子女父母光榮證〉一次性獎勵退休人員花名冊》,報市人口計生部門會同相關部門審核。

  4. 公示。經審核符合一次性獎勵對象的,材料返回區人口計生部門,由所在街道(鎮)人口計生機構填寫《常州市持〈獨生子女父母光榮證〉企業退休人員可享受一次性獎勵名單公示表》,在所在街道(鎮)和社區居(村)委會同時進行公示,公示時間為5個工作日。經審核不符合一次性獎勵對象的,由市人口計生部門出具《不符合一次性獎勵對象通知書》,交區人口計生部門通過街道(鎮)人口計生機構送達申請人,并做好解釋工作。

  5. 發放。一次性獎勵金從2009年起分四年發放到位,其中2009年發放1996年1月1日至2000年6月30日期間持證退休人員的一次性獎勵金,2010年發放2000年7月1日至2003年6月30日期間持證退休人員的一次性獎勵金,2011年發放2003年7月1日至2006年6月30日期間持證退休人員的一次性獎勵金,2012年發放2006年7月1日至2007年12月31日期間持證退休人員的一次性獎勵金。

  財政部門于每年9月底前根據審核確定的獎勵資金數額劃撥到社保經辦機構,由社保經辦機構通過持證退休人員發放養老金的銀行賬戶代為發放。對已死亡的持證退休人員的一次性獎勵金,市財政部門根據審核確定的獎勵資金數額劃撥到市人口計生部門,由市人口計生部門通過新建立的銀行卡發放。

  在市區的部省屬企業一次性獎勵金發放方案需報市人口計生部門備案。

  (二)市區2008年1月1日以后持證退休人員一次性獎勵金的申領程序:

  1. 申請。本人退休前憑《居民身份證》、《獨生子女父母光榮證》或《獨生子女證》向所在企業、個體工商戶提出申請。

  2. 公示。企業、個體工商戶初審并公示5個工作日。

  3. 發放。公示無異議的,由企業、個體工商戶于持證退休人員退休時一次性直接發放給本人。

  4. 備案。企業、個體工商戶于次年1月份將上一年度所在企業、個體工商戶發放一次性獎勵人員名單報企業、個體工商戶所在地的街道(鎮)人口計生機構備案。區人口計生部門對屬地企業、個體工商戶一次性獎勵金發放情況進行監督檢查和數據匯總,并于次年2月底前報市人口計生部門備案。  

  五、組織管理

  (一)加強領導。各地區、各相關部門要建立相應的工作班子,加強協調配合,共同做好持證退休人員一次性獎勵工作。

  (二)宣傳培訓。各相關部門和新聞媒體,要加強對持證退休人員實行一次性獎勵工作的宣傳,使廣大群眾了解有關政策規定。人口計生、勞動保障等部門要對參與對象確認和資金發放等工作的人員組織專門培訓,明確要求,把握政策,嚴格程序,規范流程。

  (三)組織實施。人口計生、財政、勞動保障、國資等部門要根據本意見制定具體工作方案,周密安排,有序推進。

  (四)監督管理。財政、審計、監察、總工會等部門要加強督促檢查,確保及時兌現一次性獎勵金,切實做到公開透明、公平公正,依法維護實行計劃生育群眾的合法權益。對弄虛作假、虛報冒領等行為,要按有關規定及時處理。

  六、相關規定

  (一)金壇市、溧陽市可根據本地實際情況,參照本意見執行。

  (二)本意見自發布之日起施行。

郜墨昌:關于退休職工給予獨生子女獎勵費應由國家行政部門統一發放的建議

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來源:燕趙人民代表網

發布時間:2008-1-11 15:15:37 

  為了提高人民的生活質量,使人口數量和質量與經濟社會發展相協調,政府針對我國的基本國情制定了計劃生育政策。各企事業單位也是大力宣傳計劃生育政策法規的優越性和前瞻性,并鼓勵職工積極響應優生優育的號召,每個家庭終生只生育一個孩子。根據《河北省人口與計劃生育條例》第三十四條規定,要求企業對獨生子女的父母在退休后給予不低于三千元的一次性獎勵,我們感到,這恰恰與國家減輕企業負擔等經濟政策相矛盾,政策上的不合理,加重了企業的運營負擔。同時,有些企業效益不好,根本無力支付獎勵金,因政策不到位,退休人員意見很大,由此形成了社會不安定的因素。

????? 在《河北省人口與計劃生育條例》中規定:“有些條款規定的獎勵、補助費的來源、辦法等由政府制定。”我們認為,政策只由政府單方面制定,強加社會成員去完成,而沒有讓社會群體去充分的參與和表意,從而缺少“正當性”和“合法性”,把對退休獨生子女父母的獎勵讓企業等單位來承擔這一條例規定也似乎與社會政策理念中提出的“以個體為制定社會政策的基本立足點”和“以具體的社會成員為社會政策的服務對象”相沖突,其中不但有可能給企業發展帶來阻礙,也可能給社會經濟發展帶來一定不利影響。

????? 國有企業改制后,國有資本已全部退出,企業依法向國家納稅,支持國家政策法規,而國家出臺的社會政策也應與企業經濟發展相統一,應該盡可能減少或減免企業稅務之外的額外費用,保障非國有企業全體出資人的利益。那些有悖于國企改革根本目的,給企業發展帶來極大負重的社會政策應做出相關調整。

????? 基于以上原因,建議政府部門對這一問題統籌考慮,合理規劃,并給予相應政策支持。在保證獨生子女父母退休后優待獎勵的同時,也應加強對企業的社會保障,以最大限度地減輕企業負擔,促進經濟的宏觀調控,保證社會的長治久安,共同建設和諧社會。

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(文號) 西藏自治區城鎮職工生育保險辦法第一章 總則...性生育補助金,標準為統籌地區上年度人均生育醫療費用...《獨生子女證》等);(二)夫妻雙方身份證(夫妻雙方......

阿壩藏族羌族自治州計劃生育辦法.txt

(一)按州人民政府規定的標準,每月發給獨生子女保健費,從發證之月起發至孩子14...第二十九條 干部、職工計劃外生育的,除按規定征收超生費外,五年內不提職、不......

河北省人民代表大會常務委員會關于修改《河北省計劃生....txt

人員的;(六)貪污、挪用計劃生育經費、計劃外生育費...年以上,并在計劃生育工作崗位上退休的,增加5%退休金...個子女后,又懷孕的;(三)夫妻雙方均為獨生子女,......

寧夏回族自治區人口與計劃生育條例(修訂).txt

開支標準和列支方式由自治區人民政府制定。城市育齡...人民政府發放;(四)破產企業職工的獨生子女保健費,從......

南京市城鎮企業職工生育保險辦法.txt

女職工,發給一次性營養補助費,其費用由生育保險基金支付,標準為本市上一年職工...經審批后由經辦機構報銷費用:(一)《獨生子女證》或單位出具的符合計劃生育政策......

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集體補助標準逐步有所提高;(四)農業、林業、水利、...(七)破產企業職工的獨生子女保健費,從破產企業清算...(四)發放避孕藥具及其他有關計劃生育的管理、服務......

大連市城鎮企業女職工生育保險試行辦法.txt

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河北省計劃生育條例.txt

國家工作人員、企業事業單位職工和計劃內臨時工,在...的夫妻,經縣級計劃生育委員會批準,發給《獨生子女證...農村享受定額補貼的扣發20%的補貼;下年度仍無明顯......

河南省計劃生育條例實施細則.txt

軍人或者是烈士的獨生子女的;(五)夫妻一方是國有企業正式職工,連續從事礦區井下...送人的存活子女)的,應交回《獨生子女父母光榮證》,獨生子女保健費停止發放,......

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