編制崗位!2019安慶宿松縣事業單位招聘49人公告

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原標題:編制崗位!2019安慶宿松縣事業單位招聘49人公告

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2019安慶宿松縣事業單位招聘49人公告

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《省委組織部、省人社廳關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發〔2010〕78號)規定,經宿松縣事業單位招聘工作領導小組研究,決定開展2019年部分事業單位公開招聘工作人員工作,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

2019年宿松縣部分事業單位公開招聘人員49名。具體招聘崗位、人數、資格條件等見《2019年宿松縣部分事業單位招聘人員崗位表》(附件1)。

2019年宿松縣部分事業單位招聘人員崗位表:http://ah.huatu.com/2019/0617/1430360.html

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優的原則。

三、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的學歷、專業或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件;

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1988年6月26日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。工作經歷要求,截止時間為2019年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

我省技工院校的全日制高級工班畢業生的學歷與專科畢業生學歷同等對待;我省高級技工學校、技師學院的全日制預備技師班畢業生學歷與大學本科畢業生學歷同等對待。上述人員須同時符合報考崗位要求的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1.不符合招聘崗位條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

3.現役軍人;

4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

5.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員

6.按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

7.法律、法規、政策規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式和程序

招聘工作采取考試、考察相結合的辦法,按照報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

采用網絡報名方式進行。報名網站為宿松縣人事考試培訓網。

1、報名時間

報考人員提交報名申請的統一時間為2019年6月26日上午8時至7月2日下午17時,逾期不接受報名。

2、報名流程

(1)登錄報名

登錄宿松縣人事考試培訓網后,點擊右側“考試報名”進行報名。

點擊“填寫報名表”,閱讀“報名須知”并簽署“誠信承諾書”。如實填寫《網上報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為300×450像素,大小20~100kb),并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用資格。每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

(2)查詢資格初審結果

報名時由各招聘單位主管部門負責按崗位條件規定進行網上資格初審并完成報名階段的其他工作。

報考人員報名后至7月3日17時前可登錄宿松人事考試培訓網查詢報考資格初審情況。通過資格初審的,不得改報其他崗位;未通過初審的,可于7月3日17時前改報符合報考條件的其他崗位。

(3)網上繳費

通過資格初審的報考人員于7月4日17時前登錄宿松人事考試培訓網繳納筆試費用和進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。

根據省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定,按每人每科45元標準收取考試費用(兩科,合計90元)。

報考人員須提前辦理網上支付筆試統考費用的支付工具(中國銀行、建設銀行、工商銀行、農業銀行開通網上銀行的貸記卡、借記卡)。

(4)開考比例及相關事項

崗位代碼分別為190116、190117、190119、190124、190125、190128、190129、190132、190134、190137、190138、190139等緊缺專業崗位報考人數與招聘計劃數的比例不得低于2:1,其它崗位報考人數與招聘計劃數的比例不得低于3:1。對達不到規定比例的崗位,相應核減或取消該崗位的招聘計劃數,并于2019年7月5日在宿松縣人事考試培訓網站上公布。請各位報考者及時登錄宿松縣人事考試培訓網查詢自己所報考崗位是否取消,取消招聘崗位計劃的原報考者,可在2019年7月6日17:30前登陸宿松縣人事考試培訓網改報其他符合條件的崗位。所報崗位招考人數按規定比例適當核減的,不得改報其他崗位。

(5)打印準考證

考生于7月18日8時后登錄宿松縣人事考試培訓網,登錄報名后臺,自行下載打印準考證。

3、其他說明

屬“服務基層項目”人員的,按規定執行加分政策。上述人員于2019年7月10日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30),攜帶相關證書到宿松縣人社局事業單位人事管理股(人民中路241號人社局大樓7樓)申報加分事宜,逾期不予受理。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿兩年或以上)。對經審核符合加分條件的人員,由宿松縣人事考試培訓網站向社會公示3天,公示無異議的,按規定程序將每門筆試科目成績各增加2分。

(二)筆試

公開招聘考試筆試工作由縣人社局負責組織實施。

1、筆試內容及分值

筆試內容包括公共基礎知識和專業知識兩部分,分為兩個科目。

公共基礎知識筆試內容:常識、判斷推理、寫作和計算機基礎知識。分值120分。

專業知識筆試內容:各招聘崗位的專業知識,具體考試內容見招聘人員崗位表(附件1)。分值120分。

按公共基礎知識得分的30%、專業知識得分的70%合成計算筆試總成績,即筆試總成績=公共基礎知識得分×30%+專業知識得分×70%,在統計過程中保留小數點后兩位數,小數點后第三位四舍五入。

2、筆試時間:2019年7月21日上午8:30—11:30

其中:8:30—9:30公共基礎知識

9:30—11:30專業知識

公共基礎知識和專業知識兩個科目連續進行考試,中間不間斷。考試開始前發放公共基礎知識試卷和答題卡,公共基礎知識考試時間截止后,收回其試卷和考試答題卡;專業知識考試前5分鐘發放其試卷和答題卡,專業知識考試時間截止后,收回發放的所有考試資料。

3、筆試地點:見準考證

4、筆試成績:筆試結束后10日內在宿松縣人事考試培訓網上公布筆試成績。

為保證新進人員的基本素質,設置筆試總成績70分(含“服務基層項目”人員按規定加分)為最低控制合格分數線,筆試總成績低于70分者不得進入下一程序。

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